Виды бизнеса
Предпринимательской деятельностью в Чехии может заниматься любое физическое лицо, достигшее 18 лет, юридически дееспособное, несудимое. Иностранцы, в плане предпринимательской деятельности, имеют такие же права, что и резиденты. Предпринимательство может быть профессиональным, специальным и свободным. Каждый вид деятельности требует получения лицензии (Живностенского листа).
Профессиональное предпринимательство требует квалификационный минимум, подтверждаемый свидетельством об окончании соответствующей профессии или профессиональных курсов, дипломом об окончании вуза по соответствующей профессии, свидетельством о прохождении практики в течение 1-6 лет (в зависимости от вида деятельности).
К профессиональному предпринимательству относятся: деятельность предприятий питания, парикмахерские, косметические услуги, услуги фотографа, ювелирные работы и т.д.
Специальное предпринимательство требует приложить квалификационное удостоверение по специальности.
К специальному предпринимательству относятся: обучение вождению, услуги гида, уход за детьми до трех лет, массаж, солярий и др. виды деятельности.
Свободное предпринимательство не требует профессиональной или специальной квалификации.
Индивидуальный предприниматель для получения лицензии должен подать следующие документы:
- Заявление в предпринимательское управление органа местной власти (специальный бланк).
- Договор аренды и справку из кадастра недвижимости (катастра немовитости) на указанное как место предпринимательства помещение.
- Документ о профессиональном или квалификационном соответствии (для профессионального или специального предпринимательства).
- При годовой визе для получения дополнительных лицензий необходима выписка из Торгового суда, действующая три месяца.
- Копия паспорта.
- Справки о несудимости в Чехии и в стране гражданства, действительные три месяца.
- Пошлина в размере 1000 крон на каждый вид деятельности.
Для получения "живностенского листа" на фирму необходимо предоставить те же документы, кроме справок о несудимости, и дополнительно:
- Учредительный договор с оговоренными видами деятельности.
- Заявление ответственного представителя о согласии с назначением на функцию.
